A través de Inprofec

Gobierno de Portuguesa otorga más de cincuenta y dos  millones en créditos para Pymes

GUANARE

GOBIERNO DE PORTUGUESA / MARÍA DEL VALLE CARRERA

Con el propósito de seguir fortaleciendo la seguridad y soberanía agroalimentaria, en el país, el Gobierno Socialista del estado Portuguesa, a través de la Secretaría de Desarrollo Económico y del Instituto de Promoción y Fortalecimiento de la Economía Comunal del estado Portuguesa (Inprofec), continúa con las políticas de financiamiento a numerosos productores agrícolas y a la microempresa en la región.

La directora de Inprofec, Carmen Teresa Rodríguez, afirmó que el Gobierno Socialista de Portuguesa ha otorgado durante el periodo 2012–2013 la suma de 52 millones 684 mil 793,69 bolívares destinados al sector agrícola y a la microempresa.

Prueba de ello es que solo en la parte agrícola se entregaron 50 millones 701 mil 986,35 bolívares en créditos durante los ciclos norte-verano 2012-2013, 2013-2014 e invierno 2013, y se logró financiar 8 millones 283 hectáreas destinadas a la siembra de sorgo, arroz, maíz blanco, maíz amarillo, yuca, lechosa, plátano y tomate, para beneficiar a 586 productores..

Señaló que en los cereales, como sorgo, se invirtieron . 2 millones 655 mil 599,76 de bolívares para 1.003 hectáreas, arroz  Bs.14 millones 799 mil 242,85 en 2 mil 102 hectáreas, maíz blanco Bs. 23 millones182 mil 355 para 4 mil 990 hectáreas, maíz amarillo Bs. 604 mil 755,69, en 127 hectáreas.

De igual forma se otorgaron financiamientos para los cultivos como la lechosa, para el que  se destinaron 27 mil147, 85 bolívares para una hectárea; yuca, 191 mil 060,10 bolívares  para 35 hectáreas; plátano, 604 mil 080,40 bolívares  en 22 hectáreas, y tomate .42 mil 010,76 bolívares  en dos hectáreas.

“Se han venido corrigiendo progresivamente el déficit de disponibilidad y entrega de insumos que se presentan en algunas etapas en los cultivos, pero lo descrito anteriormente, demuestra la eficiencia de las políticas de financiamientos a tiempo. Ahora se debe garantizar que se recoja cada producto”, acotó.

“Ahora bien, en lo que corresponde a la pequeña y mediana empresa, durante los últimos años el gobierno ha logrado incorporar al aparato productivo de la región a numerosas familias portugueseñas con la atribución de créditos oportunos”, apuntó Rodríguez.

El gobernador Wilmar Castro Soteldo ha jugado un papel fundamental en el fortalecimiento de las Pequeñas y Medianas empresa (Pyme) del estado Portuguesa, mediente el financiamiento, ya que son vitales para el país y que forman parte de esa clase media que durante mucho tiempo fue excluida por los gobiernos anteriores, segín la opinión de la funcionaria. 

Durante el año 2012, la Secretaría de Desarrollo Económico del Gobierno Socialista a través de Inprofec, otorgó financiamiento a más de sesenta  familias, con una inversión un millón 031 mil 540,77 bolívares, en las actividades de comercio, manufactura y servicio, lo que generó alrededor de 195 empleos directos.

Durante el año 2013 se han entregado 65 créditos por el orden de los 945 mil 266,57 bolívares, y como meta establecida en lo que resta del año en curso, se tiene proyectado otorgar más de  un millón 400.000 bolívares,  como parte del plan de desarrollo en sus ejes de acción de la Portuguesa Socialista.

“La intención por parte del Gobierno Estadal, es seguir dando cumplimiento a las políticas emanadas por el Gobierno Nacional, continuar impulsando la agricultura y la microempresa para lograr definitivamente la soberanía que estamos buscando y por supuesto garantizar la seguridad agroalimentaria del país”, concluyó Rodríguez.

Fotoleyendas:

5342 Carmen Teresa Rodríguez: “Gobierno Socialista apoya a Pymes”

0187 Gran número de productores portuguesitos son beneficiados por Inprofec

 

 

Pimentón de excelente calidad es cosechado en el JJ Montilla de Guanare

GUANARE/

GOBIERNO DE PORTUGUESA / MARÍA DEL VALLE CARRERA

Arrancó la cosecha de pimentón en el Complejo Bicentenario Socio Productivo JJ Montilla, ubicado en la ciudad de Guanare, rubro sembrado en tres casas de cultivos de 800 metros cuadrados.  

El general Roger Limonche, presidente del Consorcio  Socialista de Desarrollo de Portuguesa (Corsodep), señaló que el JJ Montilla ha venido dando una excelente producción en diversos rubros, “en un período donde se ha recibido menos recursos, pero se está generando mayor producción”.

Destacó que el proceso de  pimentón se realiza de manera planificada por lotes. Cada lote está conformado por 3 casas, los cuales se siembran con una separación de 60 días entre ellos, lo que  permite así obtener cosecha de manera continua y durante todo el año, y garantiza la disponibilidad del fruto en la red de distribución de alimentos del estado.

En cada casa de cultivo fueron sembradas dos mil veinte plantas aproximadamente, para obtener una producción de 26 mil 400 kilogramos de pimentón, producido bajo condiciones agroecológicas amigables con el medio ambiente, para  obtener frutos de alta calidad organoléptica totalmente sanos, que están siendo comercializados en diversos sectores de las comunidad.

El trabajador de las casas de cultivo de pimentón, Abraham Conteras, manifestó su satisfacción por esa cosecha de pimento que se ha desarrollado de manera exitosa, y con un producto de excelente calidad que se pone a disposición del pueblo.

Señaló que se arrepiente no haber realizado una actividad agrícola anteriormente, para garantizar la alimentación a las familias. Por ello agradece al Gobierno Socialista de Portuguesa  haberle dado la oportunidad de formar parte de este proyecto del JJ Montilla, donde además tiene una oportunidad de trabajo,  formación y capacitación en áreas desconocidas.

“Yo inicié en el JJ Montilla, realizando trabajo de electrificación, luego se me brindo la oportunidad de formar parte del equipo de las casas de cultivos, donde hoy se cosechan tres y ya existen tres más sembradas con pimentón”, expresó el trabajador.  

Relató que ha aprendido todo el proceso desde la preparación de la tierra, la siembra de las plántulas, el abono, el amarre hasta  la cosecha. Todo un proceso minucioso para obtener un excelente producto.

Añadió que esta es la primera cosecha de la cual se estima cada planta se logre cosechar tres veces más, y esto  implica una notable mejoría en el empleo de las prácticas agronómicas, por ello el rendimiento.

Esa siembra se llevó a cabo con el apoyo del Instituto Nacional de Salud Agrícola Integral (Insai), a través de su aboratorio de biocontroladores  y entomopatógenos, ubicado en la vía  Morita sector Los Tubos. Se viene desarrollando un plan de MIP en las Casas de Cultivo, a través de la utilización de Thichoderma harzianum, para el control de hongos patógenos del suelo,  liberación de adultos de Chysoperla e. para control de áfidos, mosca blanca y coquitos, al igual que la aplicación de biofertilizantes “azotobacter” (bacterias fijadoras de nitrógeno atmosférico) y “bacillus”  (bacterias fijadoras de fósforo).

Con la aplicación de estos biofertilizantes,  se logra un aumento del rendimiento con la obtención de frutos de mayor peso, no se contamina el ambiente, disminuye el uso de fertilizantes químicos nitrogenados y fosfatados, se incrementa la emergencia de plántulas y se disminuyen los costos de producción del cultivo, de lo que se obtiene  í una “agricultura ecológicamente sana”.

Con ello se cumple el art. 127  de la CRBV, “ que establece: “…es una obligación fundamental del Estado, con la activa participación de la sociedad, garantizar que la población se desenvuelva en un ambiente libre de contaminación, en donde el aire, el agua, los suelos, las costas, el clima, la capa de ozono, las especies vivas, sean especialmente protegidos, de conformidad con la ley”.

Fotoleyendas:

0131 Abraham Contreras  se siente orgulloso de formar parte del proyecto JJ Montilla

0128 Excelente producción de pimentón genera el JJ Montilla

 

Más de dos mil quinientos médicos en Portuguesa serán beneficiados con incremento de 75%

GUANARE/

GOBIERNO DE PORTUGUESA / OMAIRA DIAZ

A partir del 30 de septiembre, unos  dos mil ciento setenta médicos del estado Portuguesa adscritos al Sistema Público Nacional de Salud, serán beneficiados con el primer incremento salarial de 50%,  de un 75% total anunciado por el presidente Nicolás Maduro recientemente.

Denny Yari, director de Recursos Humanos de la Des, resaltó otros beneficios que suman a ese incremento salarial. “La prima asistencial que anteriormente se cancelaba 550 bolívares para 36 horas, se elevó a 600 mayor de 36 horas,  750  hasta 39 horas y mayor de 39 850 bolívares mensuales”, explicó el funcioario.

De igual forma anunció el incremento del bono de alimentación que antes se cancelaba por guardias efectivas. Ahora se regulan a 30 tickes, como se cancela al resto del personal.

“Fue aprobada  la prima por especialización de mil bolívares mensuales para el personal médico especializado fijo y contratado. Se otorga también la prima del Sistema Público Nacional de Salud para aquellos médicos a seis horas que laboren entre 34 a 36 horas semanales, por un monto de mil 500 bolívares mensuales”, agregó Yari.

Adicionó que los médicos a ocho horas que laboren 40 horas semanales,  se les cancelará dos mil 500 bolívares mensuales; la prima de profesionalización a los médicos no especialistas se incrementó a 16% y a los especialistas 18%.

Con relación a la prima por antigüedad que anteriormente era limitada, el director de Recursos Humanos anunció que a partir ahora se aprobó de 0 años de servicios a 21 años o más, calculado con un escalafón que va de 4% a 14% para ese sector.

Apuntó que si bien es cierto no se podrá cancelar para este último de septiembre todos estos compromisos en virtud de la disponibilidad presupuestaria, aseguró que por lo menos se cumplirá con la prima asistencial, el ajuste de la prima de profesionalización y  del bono de alimentación. Posteriormente se irá cancelando el resto de los beneficios, ya que la meta estadal es cerrar el ejercicio fiscal del presente año sin deudas con el sector salud.

“No cabe duda que es este incremento significativo para los médicos del país es un logro más de la revolución; se trata de un acto de justicia social y de compromiso del presidente obrero Nicolás Maduro con el gremio médico”, consideró finalmente Denny Yari.

Fotoleyenda: 8480 Denny Yari, director de Recursos Humanos de la Dirección Estadal de Salud

En Guanare mañana

Jornada integral Comunitaria atenderá a los habitantes de la Juan Pablo II 

GUANARE/

GOBIERNO DE PORTUGUESA / MARILYN MARTINEZ

Dándole continuidad  al Gobierno de Calle del Comandante Wilmar Castro Soteldo, la  Secretaría de Desarrollo Comunal bajo la responsabilidad de Mariana Lerín, estará realizando jornada integral comunitaria en el sector Juan Pablo Segundo municipio Guanare, donde participaran la Dirección Regional de Salud, Instituto Nacional de Nutrición INN,  Mercal  y Destacamento 41 de la Guardia Nacional Bolivariana.

Anunció  la secretaria de Desarrollo Comunal que  estarán  realizando esa jornada integral programada para este sector, tomando en cuenta la densidad poblacional.  En esta oportunidad se estarán distribuyendo nueve toneladas de alimentos,  así como también habrá consultas de  medicina general,  toma de datos sobre y talla peso, despistaje de diabetes y corte el cabello.

Para finalizar, Lerín informó que todo eso es en cumplimiento de   las políticas establecidas por el Gobierno Nacional y puestas en marcha por del gobernador Castro Soteldo, para  dar asistencia y respuesta  directa a las comunidades. La jornada se estará realizando desde tempranas horas de la mañana en la cancha de la Urbanización Juan Pablo II”, concluyó.

Fotoleyenda: 0467 Mariana Lerín, secretaria de Desarrollo Comunal

 

En Portuguesa los trastornos auditivos se detectan desde el nacimiento

GUANARE/

PRENSA MPPS / JUNANA INÉS MOLINA



La dotación de equipos de alta tecnología para la detección de anomalías ligadas al oído y garganta, además de la preparación de nuevo personal para realizar estas pruebas rinden frutos en Portuguesa, estado en el que se ha dado un gran salto en la atención a las personas con discapacidad auditiva.

Misael Abreu Patiño, jefe del servicio de medicina física y caumatología del Hospital Universitario Miguel Oráa de Guanare, explicó que la incorporación de talento humano y mejores equipos redunda en la optimización del servicio prestado a la colectividad, hasta el punto de que a la fecha contabilizan  más de 430 prótesis auditivas entregadas a los beneficiarios del programa.

Refirió el especialista que en el caso de Portuguesa, la proporción de pacientes diagnosticados con algún problema auditivo, desde el punto de vista del sexo, es similar entre hombres y mujeres, al igual que se asemeja entre grupos etarios.

La mayor novedad que observa el centro asistencial portugueseño es la capacidad de diagnóstico temprano en niños y niñas, pues actualmente se realizan los exámenes de potenciales evocados auditivos a los pacientes desde el momento mismo de su nacimiento, “lo que permite su tratamiento y control desde edad temprana”, relató Abreu.

Esta detección temprana es vital para garantizar el correcto tratamiento de las patologías ligadas a la audición, pues según indicó el galeno, “luego de salir del hospital, la madre podría tardar mucho tiempo en darse cuenta de que su hijo tiene algún problema de tipo auditivo”.

Buscan la causa

Según el jefe del servicio de medicina física del Humo, cuando se trata de discapacidad auditiva “la solución consiste en buscar la causa que produce ese problema”. Los estudios aplicados en el hospital guanareño son el paso previo para la elaboración de las prótesis auditivas, que son entregadas de forma gratuita a los beneficiarios.

“En 24 horas se hace un diagnóstico de posibles patologías o lesiones que pudiera presentar un recién nacido, y hacemos otros estudios de audiometría tonal, que permiten medir la amplitud y la intensidad con que una persona puede oír”, señaló.

Lo ideal es que todo niño recién nacido sea examinado por los profesionales del servicio dirigido por Abreu, principalmente si ese niño presentó algún riesgo al nacer. Si esto no es posible, se recomienda que el paciente o el interesado acuda al servicio con una referencia de su médico tratante, pues son atendidos usuarios y usuarias de cualquier edad.

“Desde que contamos con estos equipos, hace ya unos 2 años, hemos reducido el tiempo de espera para el diagnóstico en niños y niñas, porque podemos aplicar los estudios de inmediato al nacer o en los primeros meses de la etapa escolar, que es cuando normalmente los adultos se dan cuenta de que sus hijos tienen algún problema físico para escuchar”, comentó el médico.

Signos de alarma

Según Abreu, existen ciertas condiciones que permiten que los adultos se den cuenta precozmente de si un pequeño tiene alguna complicación. “Es posible que un niño no preste atención o no hable, debido a que no oye bien. Normalmente, los padres consideran que una mala pronunciación de las palabras es normal, y son los maestros los que presumen que hay alguna distorsión en el aparato auditivo del menor”.

Las deficiencias auditivas acarrean un bajo rendimiento escolar, porque si un individuo no escucha bien, obviamente no rinde con la misma capacidad que uno que no presenta algún problema.

Para atender a los interesados, el Humo cuenta con un equipo multidisciplinario integrado por fisiatras, fisioterapistas, terapistas de lenguaje, psicólogos y personal de enfermería. El horario de atención es de lunes a viernes entre las 7 de la mañana y la 1 de la tarde.  

Fotoleyenda: 2695 Médico  Misael Abreu, jefe del servicio de medicina física del hospital de Guanare

 

A partir de octubre

Mil quinientos trabajadores del sector Salud serán beneficiados con nueva normativa laboral 2013

GUANARE/

GOBIERNO DE PORTUGUESA  / OMAIRA DIAZ

Mil 500 trabajadores  que prestan servicios para la Dirección Estadal de Salud como suplentes eventuales, serán regularizados en el sistema público nacional del Ministerio del Poder Popular para la Salud (MPPS), de acuerdo con la normativa laboral 2006 de la convención colectiva del sector Salud.

Denny Yari, director de recursos humanos de la Dirección Estadal de Salud del estado, explicó que esos trabajadores pasarán a personal contratado a tiempo indeterminado, con beneficios económicos y sociales contemplados en esa normativa vigente desde el 1 de julio de 2013 al 30 de junio de 2015.

“Se trata de un proceso de justicia social que hace el Gobierno Revolucionario del presidente Nicolás Maduro con los trabajadores suplentes de más de un año de trabajo ininterrumpido,  muchos de ellos con años de servicio para esta institución.  No se trata de un proceso de ingreso ni de selección de personal, sino el cumplimiento de este compromiso con esta masa laboral”, aclaró Yari.

Adicionó que la regularización implica el reconocimiento de normativas laborales pasadas  para el personal contratado, específicamente de vieja data, unos 740 trabajadores que también serán beneficiados con la Normativa 2006, según instrucciones de la directora general de Recursos Humanos del MPPS, María Teresa Bompart.

Yari especificó que serán reconocidos los compromisos contractuales de enero a abril del presente año en una primera fase y de mayo a junio según la Normativa 2006, además de la aplicación de la escala del tabulador para los trabajadores contratados, tal como se hace con el personal de carrera.

Detalló que esos compromisos contempla incremento del disfrute vacacional de 42 a 66 días por jornada laborada de 40 horas, gastos médicos, primas de profesionalización, (personal obrero contratado y suplente)  evaluación de desempeño laboral tanto obrero como empleado(segundo semestre del 2013, pagaderos en 2014); una prima asistencial para todos los trabajadores del sector salud, entre otros beneficios.

Es importante destacar que esta normativa laboral 2013 reconoce a todos los trabajadores fijos y contratados los beneficios que contempla, que comenzarán a disfrutar a partir de la primera quincena de octubre con la aplicación de la normativa 2006 para el personal contratado, según aseguró Yari.

“Asimismo, pagos de diferencias pendientes con vacaciones de enero a septiembre a todo el personal de Salud.  Para  honrar estos compromisos,  el Gobierno Nacional dispuso de 74 millones de bolívares”, puntualizó el Director Estadal de Salud de Recursos Humanos, Denny Yari.

Fotoleyenda: 8480 Denny Yari, director de Recursos Humanos de la Dirección Estadal de Salud